Які професії будуть затребувані через 5 років, а які зникатимуть

Світова економіка та ринок праці продовжують змінюватися під впливом глобальних тенденцій, таких як цифровізація, адаптація до кліматичних змін, геополітична напруженість та зростання вартості життя. У найближчі п’ять років це вплине на популярність окремих професій, що висвітлено в дослідженні Future of Jobs Report 2025, проведеному в рамках Всесвітнього економічного форуму. Читайте також: Робота в Україні: кого шукають роботодавці та як змінилися зарплати Популярні професії майбутнього До 2030 року найбільш затребуваними стануть спеціалісти, чия діяльність пов’язана з технологіями. Серед них: інженери фінансових технологій (фінтех); фахівці зі штучного інтелекту (ШІ); експерти з машинного навчання. Окрім технологічного сектору, популярність здобудуть: викладачі шкіл та університетів; працівники сільського господарства; водії служб доставки; будівельники; працівники харчової промисловості; продавці; медсестри, соціальні працівники та доглядальники. Професії, що втрачають актуальність Паралельно з розвитком технологій деякі професії ризикують зникнути через автоматизацію та зміну потреб ринку. Зокрема, скорочення можуть очікувати: касирів і квиткових контролерів; адміністративних асистентів та секретарів; працівників поштових служб; банківських касирів; фахівців, які займаються введенням даних. Нові вимоги до навичок За даними дослідження, 39% сучасних навичок працівників трансформуються до 2030 року. Вправність рук, витривалість і точність, хоча й залишаться важливими у вузьких галузях, стануть менш затребуваними в цілому. Натомість у майбутньому цінуватимуться: знання у сфері кібербезпеки; навички роботи з мережами; вміння керувати довкіллям. Як бізнесу адаптуватися до змін Щоб залишатися конкурентоспроможними, роботодавцям доведеться: запроваджувати програми підвищення кваліфікації працівників; автоматизувати процеси; забезпечувати конкурентну оплату праці; пропонувати гнучкі та інклюзивні умови роботи. Ринок праці невпинно змінюється, тому працівники та компанії мають пристосовуватися до нових викликів і можливостей, які виникатимуть у найближчі роки.